Доллар США $ — 00,0000 руб.
Евро € — 00,0000 руб.
  • Bnaglav

Есть знакомый озонаторщик? У нас вакансия и не одна!

Колыма нуждается в воспитателях, учителях, медсестрах, врачах, тренерах и других специалистах

org soveshchanie po kadram

Фото: пресс-служба Правительства Магаданской области


По информации и. о. министра образования Магаданской области Ирины Горностаевой, озвученной на заседании рабочей группы по внедрению регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного (экономического) роста Колымы в региональном правительстве, минобразования Колымы совместно с региональным министерством здравоохранения, культуры и туризма, департаментом физической культуры и спорта провело детальный анализ кадровой потребности региона до 2025 года, сообщает пресс-служба правительства территории.

В мониторинге участвовали 244 респондента.

- Текущая потребность кадров в сфере образования составляет 145 человек, из них с наличием среднего профессионального образования 34 человека, с наличием высшего — 111 человек. Наиболее востребованными являются воспитатели, музыкальные руководители, учителя начальных классов, преподаватели русского и иностранных языков, математики, истории. В настоящий момент в регионе вакантны 64 должности педагогов-воспитателей, 63 — учителей общеобразовательных организаций, — рассказала Ирина Горностаева.

По сведениям работодателей сферы здравоохранения, текущая потребность в квалифицированных кадрах составляет 333 человека. Наибольший недостаток ощущается среди среднего медицинского персонала — 189 человек. Не менее остро стоит вопрос дефицита кадров с высшим образованием, текущая потребность составила 144 человека. В учреждениях здравоохранения Колымы ждут врачей анестезиологов-реаниматологов, педиатров, терапевтов, специалистов ультразвуковой диагностики.

В сфере физической культуры дефицит наблюдается среди тренеров и инструкторов различных видов спорта, потребность — 59 человек. В связи с вводом в эксплуатацию современных спортивных сооружений существует дефицит специалистов по таким профессиям, как хлораторщик, озонаторщик, инженер по эксплуатации контрольно-измерительных приборов.

Региональное министерство экономики разрабатывает Стратегию социально-экономического развития Магаданской области на период до 2030 года. Задача министерства образования региона — разработать и включить в документ раздел о кадровом обеспечении. Это позволит обеспечить экономику региона требуемыми кадрами, учесть требования отраслей промышленности, применять дуальное обучение, а также результаты развития движения WorldSkills в России. Принятие регионального стандарта позволит планомерно реализовывать мероприятия, направленные на обеспечение экономики региона требуемыми высококвалифицированными кадрами.

Заместитель регионального правительства Татьяна Савченко подчеркнула, что введение стандарта направлено на взаимодействие предприятий и учебных заведений, в том числе софинансирование подготовки рабочих кадров, предоставление своей материально-технической базы, обучение студентов на том оборудовании, на котором он будет в дальнейшем работать, последующее трудоустройство выпускников.

- Для решения кадровой проблемы нам необходима искренняя заинтересованность в подготовке региональных кадров со стороны предприятий. Руководителям необходимо привлекать специалистов, начиная со студенческой скамьи и даже ранее, заключая договоры на целевую подготовку, обеспечивая базы практик, оплату труда студентов, опытных наставников, — резюмировала Татьяна Савченко.

Читайте новости Магадана и Магаданской области в Telegram и WhatsApp